携手同行·共赢未来 | 绿科FY24年度大会暨徽州行团建之旅圆满结束
在经济全面萧条的市场环境下,绿科在FY23财年总业绩逆风飞扬,达到预期目标!新的FY24财年关键词是“交付”,就要有新气象、新思维、新风气和制,更需要打造一支能经得起市场考验的绿科铁军!为此,公司决定组织全体员工在安徽黄山召开FY24年度大会,开展为期3天的徽州行团建活动,以加强绿科团队的企业文化建设,提高团队的凝聚力。现在就让我们一起来回顾本次活动的精彩瞬间吧~

第一站,我们来到了徽州古城。古称新安郡,始建于秦朝,是国内保存完好的四大古城之一,徽派建筑集徽州山川风景之灵气,融中国传统文化之精华,是东方哲学在建筑空间的完满体现。在这里,小伙伴们被随机分成了5组,每个小组选出各自的队长,通过小组内部讨论和分工,去创造出自己的队名、口号。
随后,各小组徽州古城内开展“古城定点打卡”和答题游戏。无形之中,不仅深入了解了徽州文化,团队员工的凝聚力也得到了进一步的提升。
徽州古城归来,晚上我们举办了FY24年度大会,大家齐聚现场回顾珍藏在记忆中的点点滴滴,迎接更美好的未来,共同见证2023荣耀时刻。
回首公司一路走来的精彩瞬间,是对过去的总结,也是对未来的期盼。本次年会重点开展了FY23财年优秀表彰。

在经济大萧条的变局时代下,探寻绿科发展的底层逻辑
绿科总经理--崔总致辞
经济大萧条的变局时代,行业越来越卷了,生意越来越不好做了。以前那些相对稳定的增长模式,正在被各种不确定性逐渐蚕食。可能你付出了很多努力,但是结果却不及预期。胜仗越来越难打了,而硬仗越来越多。硬仗,很难打,但必须要打。那么,如何把一场场硬仗,变成胜仗呢?
回顾FY23财年,崔总通过以下四点进行年度复盘分析:
1.当下绿科(发展历程、资质荣誉、1+3平台:总部+三大直营体店)
2.绿科目标服务体系(六大服务体系、服务团队介绍、供应链保障)
3.绿科项目案例(高端客户服务,绿科已然成为暖通机电行业头部企业)
4.客户服务见证(选择什么系统、选择谁来做?--来自客户的声音)
未来路漫漫,但求勤耕耘。我们深知越是在动荡与不确定的环境,我们越要找到自己内心确定的东西。这样我们就可以用从容、定力来应对这种动荡和不确定性。好的企业,一定是:时代的推动、卓越的领导、组织的进步、价值观的胜利等要素的复合体。
今天的竞争趋势,各行各业的生意,越来越向“头部企业、头部品牌”集中!我们要做“难而正确”的事情,秉承“激励人心的理念、充满活力的组织、能征善战的人才、追求卓越的文化”的战略定位,打造胜利之师,力争客户满意度创新高!
万丈光芒 因你而点亮
有这样一群人,他们不辞辛苦,日复一日坚守在项目施工第一线;有这样一群人,他们不畏艰难,时刻秉持精益求精的客户服务精神;有这样一群人,他们披荆斩棘,在自己的岗位上兢兢业业的奉献着;无问西东,勿忘初衷。初心如磐,责任在肩。
向内而生,他们肩扛重担;向阳而行,他们追求卓越。优秀不止一种模样,他们就是榜样。
售后运维技术能手奖
优秀交付班组奖
年度优秀员工奖
团结协作 共赏美景
“五岳归来不看山,黄山归来不看岳”,由此可见黄山的气势与美丽已不言而喻。乘坐索道向上,爬好汉坡、登玉屏楼,方得见迎客松。
迎客松的树枝向外延伸
像是摊开的手掌迎接着每一位上山的旅客
在这里,我们举办了一场激烈且快乐的爬山比赛--拿下光明顶。登山途中各个团队伙伴们活力满满,不畏艰险,互相鼓励,从迎客松出发,穿过莲花峰、一线天、百步云梯、鳌鱼峰,终于登顶光明顶。在此我们共同感受“会当凌绝顶,一览众山小”的壮志豪情。
登山难,可不登顶,又怎知这无限的风光在山巅。相信所有绿科小伙伴都会不忘初心,勇攀高峰!

拿下光明顶,我们都是好样的
“山再高,往上攀,总能登顶;路再长,走下去,定能到达,只有经历登山时的艰难,超越自身极限,才能站在山顶欣赏最美的风景和远方"。这也是此次举办团建爬山的最重要目的,总经理崔总在登山前鼓励大家以此次登山活动为契机,展现团队团结向上、攻坚克难的良好精神面貌,进一步增强团队的智慧和凝聚力,为今年各项工作顺利开展汇聚更大力量。
游览江南烟雨--水墨宏村

一蓑烟雨梦徽州 青砖黛瓦马头墙
宏村是古徽州文化的载体,村内鳞次栉比的层楼叠院,与旖旎的湖光山色交相辉映,动静相宜,空灵蕴藉,处处是景,步步入画。大家放下城市紧张的心情,感受中国徽派文化一青墙黛瓦马头墙的古建筑群,领略了古代徽州人的为人之道、为官之道和为师之道。



想起一句话“一个人可以走的很快,但是一群人却能走得更远”。这句话反映了团队力量的重要性。这一路,绿科团队共同参与,激发了彼此的激情与活力,我们靠着互相扶持与鼓励,不断向前迈进。这一刻,真正感受到了团队的力量。

为期三天的徽州之旅圆满结束,大家用脚步丈量黄山之美,感受浓厚的徽州文化,品徽菜、游古村、览美景
不仅展现了朝气蓬勃的精神面貌,和勇往直前的拼搏精神
更增强了相互之间的沟通与交流,提升了团队的凝聚力和向心力
